喜报|经济学院宋弘副教授荣获第五届“张培刚发展经济学青年学者奖”-世界杯买球攻略
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喜报|经济学院宋弘副教授荣获第五届“张培刚发展经济学青年学者奖”-世界杯买球攻略

  发布日期:2022-09-02  浏览次数:

9月1日,张培刚发展经济学研究基金会世界杯买球经验官网公布了第五届“张培刚发展经济学青年学者奖”获奖名单。经过评审会充分讨论、评议和民主投票,并经过公示,经济学院宋弘副教授荣获第五届“张培刚发展经济学青年学者奖”。

宋 弘

复旦大学经济学院副教授

新加坡国立大学经济学博士

出生年月:1990年9月

获奖理由

获奖者的研究主要聚焦中国经济发展中人力资本与劳动力市场相关问题,重点关注经济发展与转型中人力资本投资和劳动力市场配置效率等关键领域。其主要学术贡献包括:

第一,对中国经济发展和转型背景下影响人力资本投资和资本积累的主要因素进行了研究。获奖者考察了贸易自由化、信息化、科技创新、高校扩招等一系列重要政策实施对人力资本积累所带来的影响以及这些政策效能发生的内在机制,为有效提高人力资本积累提供经验证据和政策启示。

第二,对经济发展中高技能人力资本流动和供给问题进行了关注和考察。获奖者重点关注当下人口红利向人力资本红利转型过程中,影响高技能人力资本流动与供给的决定性因素,分析了房价、户籍制度、教育改革等因素对高技能人力资本供给和流动的影响,为增加高技能人才供给、提高劳动力配置效率提供了有益的研究支撑。

第三,对校园微观环境构建与人力资本形成的关系进行了深入的考察。获奖者基于中国经济社会背景,重点研究了影响校园微观环境的相关变量(如教师特征、同群效应、分层教育、现代化信息技术、远程教育等校园特征或教育政策)对学生人力资本形成的影响机理和传导路径,为加强校园建设提高人力资本能力提供了政策方案。

第四,对影响人力资本形成的健康医疗等相关因素进行了研究。获奖者从医疗健康和社会保障角度出发,评估国家和地区各类医保政策对医疗服务利用、就医行为和公众健康的影响。探究医疗保险和社会保障制度对公众健康、认知能力的影响,并探究其对地区和城乡间人力资本不平等的影响,为相关政策设计和优化提供经验证据。

获奖者在上述领域内的研究成果广泛发表于国内外顶级权威期刊,包括journal of labor economics, journal of development economics, journal of risk and insurance, journal of human resources、《经济研究》《管理世界》《经济学季刊》《金融研究》等国内外权威期刊。入选国家“万人计划”青年拔尖人才(2021年),入选上海市曙光学者、上海市社科新人、晨光学者、浦江人才计划等,获得上海市哲学社会科学优秀成果奖(两次)、洪银兴经济学奖(青年)等。担任journal of asian economics(ssci)和china & world economy(ssci) 副主编,《世界经济文汇》编辑。主持国家自科基金面上项目、青年项目,教育部人文社科项目等,相关资政成果被国家或地方政府部门采纳,在国家级重要资政刊物发表。

代表性学术成果